2016年10月22日（周六），南通市第六人民医院召开法人治理结构第一届理事会第五次会议。尽管周末，医院理事会理事长、市卫计委主任王晓敏，市卫计委副主任陈宋义，市编办副主任葛扬华以及市发改委、财政局、物价局、人社局、医保办等部门分管负责同志仍冒着绵绵秋雨出席了会议。会议增补市发改委徐晓梅副主任为南通市第六人民医院第一届理事会理事。

　　金琰斐院长首先代表医院管理层向理事会报告了2015年10月底实施城市公立医院改革以来的医院运营情况，以及医院坚定不移落实卫计委各项改革部署，顺应形势、主动作为，创新发展的重点举措和实施成效。在综合分析医院发展内外发展环境基础上，金院长也谈到了医院发展中存在问题及对策，阐述了医院十三五期间，按照“大专科、强综合”的发展定位，实施由肺科向胸科医院升级，建设高水平、现代化、有特色的三级医院的发展定位、确立依据以及重点项目。

　　会上，各位理事充分肯定了医院管理层的超前谋划、主动有为的改革创新精神以及医院人才聚集、发展赶超的良好态势，并分别从医院发展定位、人才队伍和学科建设、医保工作、医联体建设以及环境与心肺健康转化医学中心、医养结合项目等方面提出了意见和建议。

　　理事长、南通市卫计委主任 王晓敏

　　六院搬迁后的六年，发展日新月异，不仅是靠市委、市政府以及在座各相关部门的鼎力支持，还依靠六院人自身的奋发有为、开拓进取、借力发力、拼搏跨越和艰辛努力，才使医院各项工作发生了巨大变化。特别是在医院发展方向、发展定位、内涵建设、管理上，六院人围绕“专科、综合”鼓足了干劲。

　　现在的局面，居安思危、负重奋进对六院来讲尤为重要，因为现在才是万里长征的第一步。希望医院管理层继续把握改革大势，增强发展自信，牢牢把握发展、改革、创新三个要素，为医院十三五提档升级谋篇布局。

　　第一，坚持发展是硬道理。立足社会事业整个民生发展大背景，六院面临新挑战。要立足特色专科、卓越专科，在人才和专科建设方面深入思考，认真组织实施。

　　第二，坚持以改革引领转型升级之路。要通过改革补短板、找出路、赢先机。要通过“腾空间、调结构、保衔接、强服务”的改革举措，走在城市公立医院改革上的先列。

　　第三，要坚持管理创新推动科学发展。管理创新是医院发展的灵魂。面对新时期、新挑战、新机遇，希望医院管理层不断创新管理思路，以管理促质量、以管理促服务、以管理促发展，从而形成卫生领先的科学管理和卓越发展模式。

　　南通市编办副主任 葛扬华

　　六院一直在改革中先行，领导班子很好地把握住“调结构、优管理、抓增长”的改革调整思路及综合举措，堪称公立医院改革的先行范本。医院发展中的引才引智问题，编办先根据法人治理试点单位政策，给予倾斜政策。

　　南通市发改委副主任 徐晓梅

　　第一次参加六院理事会，听了金院长的报告，感觉医院管理层在公立医院改革的关键时期，对医院自身的发展优势、潜力和机遇与挑战有清醒而又客观的认识。有战略眼光，有应对举措，也充满发展自信。今天大家在这里出谋划策，几个部门领导也明确表态，我相信尽管医院在未来发展中面临几个问题，但一定会有效解决，我对六院未来充满信心。

　　南通市卫计委副主任 陈宋义

　　2016年，六院发展可圈可点，ICU的启用极大地提升了医院对危重患者的救治能力，门诊和住院病人的持续增加，各种业务指标的持续优化，也证明了医院一系列改革调整举措实施以后的成效。希望医院以公立医院改革为导向，按照“大专科、强综合”的发展思路，加强亚专科建设，提升技术内涵，加强病种结构调整，提高三四级手术率，借助医院的技术能力提升进一步扩大服务半径和影响力。

　　南通市规划局副局长 吴刚

　　全力支持医院发展提档升级，规划将联合发改委为市六院重点项目建设提供支撑和服务，共同推动医院北部发展备用地项目建设工作。

　　南通市人社局副调研员 陈涛

　　人才是医院核心竞争力形成的基础。创新用人机制，保持人才队伍的稳定性和激发人才队伍的创新性，是医院持续健康发展的基石。医院可以进一步依托法人治理结构的探索实践，在灵活用人机制、岗位管理、绩效考核等方面进行一些实践与探索，吸引人才、留住人才，充分激发职工的工作热情，为公立医院改革提供借鉴和参考。

　　南通市医保中心主任 孙华

　　目前医保改革面临的突出问题是无限的医疗需求与有限的医疗资源之间的矛盾。这两年，市六院发展质态既规范又优质。特别是医院主动作为，出台系列组合措施，在医保科学控费方面做了大量工作，值得借鉴与学习。希望未来医院在提升服务能级的同时，拓展非医保项目开发，助力医院快速发展。

　　南通市人社局事业单位人事管理处处长 唐晓春

　　2016年上半年，根据市里支持事业单位法人治理结构建设试点工作的相关政策，人社局与卫计委创新机制，支持市六院组织了一次高层次人才专场招聘。今后还将一起努力，不断创新引才聚才举措，完善人才配套服务。希望六院在加大人才招募力度的同时，也进一步 营造优才留才的生活环境和尊才重才的发展环境。

　　南通市财政局社会保障处处长 陆海峰

　　健康是群众最基本的需求，也是最重要的民生。近几年，我们将根据市委、市政府要求，继续把医疗卫生作为财政支持的重点领域，加大投入力度。

　　当日，理事们还参观了医院多学科联合门诊、MDT会诊中心、手术室等地，实地考察了医院体检中心、内镜中心建设方案。