去年暑假，我院开办了第一届“职工子女暑托班”，医院职工可以带着孩子一起“上下班”。早上8点到傍晚5点半，单位暑托班帮你管孩子，这一举措，让我院一下子成为了让很多人羡慕的“别人家的单位”。

　　今年，为继续做好职工关爱工作，医院工会再次筹办“职工子女暑托班”，院领导再三指示，要在第一届办班的基础上总结经验，高质量办好暑托班，切实解决职工的后顾之忧，并表态暑托班将会一直开办下去，并且要越办越好!

　　经过医院工会前期精心筹备和多方考察，今年8月初南通六院第二届“职工子女暑托班”开班啦

　　职工子女暑托班分4-6周岁(幼儿暑托)，7-14周岁(学龄暑托)两个班次。幼龄暑托与医院附近专业早教机构合作，实行整体托管；学龄暑托以聘请老师的形式在医院电子图书馆办班。

学龄暑托

　　▲学龄暑托每天安排专职人员值班，检查并辅导孩子功课，督促孩子按时完成每日学习计划。

　　▲带孩子们实地观摩抗疫主题摄影展，讲解抗疫相关事迹。

幼儿暑托

　　▲对于幼龄儿童，医院与第三方教育机构合作，按照幼儿园的标准，每天配备幼儿教师、保育员。日常安排数学，拼音，识字，阅读、集体游戏等多元化的幼儿课程。

　　▲工会还建立了暑托班微信群，实时沟通孩子入托准备、日常信息、通知等内容，群里也会实时发布孩子在暑托班期间的照片、小视频等，让职工可以随时了解孩子的动态。

　　人文六院，身心照护。医院开设职工子女暑托班旨在为职工子女提供暑期教育与托管相结合的照护性服务，尽力为职工缓解后顾之忧，真正把医院对职工的关爱做深做实，让职工拥有更多的获得感和幸福感。